Les réseaux des entreprises de l'AME
moteur du changement !
Les entreprises membres de l’AME, issues de différents secteurs, de différentes tailles et avec différents niveaux de maturité sur les problématiques de l’égalité apportent chacune leur expérience, leur succès et leur besoins propres alimentant ainsi les priorités de l’association et les échanges de bonnes pratiques permettant à chacune de trouver des outils pertinents et adaptés à leurs besoins.
Chaque entreprise adhérente mandate quelques personnes qui sont les membres de l’association
Découvrez les entreprises
déjà engagées
Biomérieux
Caisse des dépôts
De la rencontre des différences faisons un atout !
CEA
DELOITTE
Groupama Rhône Alpes Auvergne
Klépierre
Groupe La Poste
Sanofi
Groupe SEB
SNCF
Parce qu’ensemble, nos idées, nos actions et notre audace ont plus d’impact.
TotalEnergies
Visiativ
Egis
Arkema
Maviflex
EDF
Groupe Casino
Caisse d'Epargne Rhône Alpes
Get in Touch
London WC1B 4EA
office@avantage.co.uk
020 7996 223
Erreur : Formulaire de contact non trouvé !
Etre membre de l’AME,
c’est contribuer et s’engager
En devenant membre de l’AME, vous contribuez au partage d’expérience et à l’entraide entre les réseaux afin de participer à la féminisation du management des entreprises.
- Vous représentez votre entreprise ou votre réseau en charge de l’égalité et partagez votre expérience
- Vous disposez de toute l’expertise, les outils et les analyses au service de votre entreprise
- Vous assurez le succès de nos événements internes et externes en communiquant auprès de votre entreprise et au sein de votre réseau
Vous participerez pleinement aux actions de l’AME …
- En venant aux réunions mensuelles chaque fois que vous pourrez,
- En proposant des sujets pour les publications de l’AME,
- En relayant les actualités et les invitations aux événements de l’AME à votre réseau,
- En envoyant des articles pour participer aux publications,
- En collaborant à la mise à jour du site Internet de l’AME en ce qui concerne les informations relatives à votre réseau ou à votre entreprise.
Vous pourrez aller plus loin...
- En participant à l’organisation d’un atelier dans l’année,
- En participant à l’organisation d’une réunion mensuelle,
- En participant à l’organisation de l’AG,
- En animant les réseaux sociaux en live lors d’Evidences,
- En intégrant un groupe projet Evidences,
- Ou tout autre sujet qui vous tiendrait à cœur …
Pourquoi rejoindre l'AME ?
J’ai adhéré à l’AME dès sa création, et je me suis engagée en même temps dans le réseau mixité de la SNCF. Je voulais témoigner, faire bouger les choses, écouter, partager et faire le lien avec mon réseau d’entreprise. Depuis 2016, je suis membre du bureau de l’AME et fière de voir l’association impliquée au plus haut niveau pour l’égalité professionnelle Femmes/Hommes.
Pascal JALADE
L’association porte haut les valeurs de la mixité et de l’inclusion. Tous les membres, du bureau et des entités adhérentes, œuvrent tout au long de l’année (ateliers, réunions, études, enquêtes, organisation de l’évènement phare Evidences). Un réel partage, engagement et volonté de faire bouger les lignes ensemble.
Magali PLANES BILLON
TotalEnergies partage avec l’AME l’engagement pour l’égalité en entreprise. L’AME a su créer un forum d’échange autour de la diversité au bénéfice des entreprises adhérents qui bénéficient du partage des bonnes pratiques, informations et accès aux acteurs clés ouvrant pour faire avancer l’égalité professionnelle.
Lorena PENA VILLASUSO
Mettre en commun les moyens, les idées, les actions de nos entreprises et de nos réseaux, c’est une évidence pour faire progresser la mixité au sein des instances dirigeantes. Au-delà d’un engagement fort, c’est un joyeux cœur de femmes brillantes, sensibles et courageuses qui vibre à travers l’AME.
Delphine BOISSIN
L’AME est un collectif puissant au sein duquel nous contribuons à faire avancer les sujets relatifs à la mixité et à développer solidarité et sororité.
Cécile MOSCATELLO
L’AME accueille toutes les entreprises qui ont la volonté de progresser sur l’égalité professionnelle Femmes – Hommes avec des niveaux de maturité différents. Son écosystème, les retours d’expériences, la réflexion commune offrent un large éventail d’actions à engager pour passer à l’étape suivante. Pour moi, c’est ce qui fait la richesse de ce collectif.
Nazya SAID
Je me suis engagée auprès de l’AME pour faire avancer la cause de l’égalité pro F/H au sein de Visiativ et partager les bonnes pratiques entre membres. Nous venons de secteurs différents mais chaque échange est inspirant et motivant.
Elodie CHANSON